Découvrez le pouvoir
du Recrutement Circulaire
Une approche plus responsable et vertueuse du recrutement basée sur la
recommandation de profils entre pairs.
En rejoignant le mouvement du Recrutement Circulaire, vous appliquez une nouvelle façon de recruter, responsable et efficace !
D'un côté, vous apportez de nouvelles opportunités aux candidats que vous ne pouvez pas retenir et changez leur expérience du recrutement. Vous pouvez également aider les stagiaires, alternants ou collaborateurs en fin de CDD à qui vous ne pouvez pas proposer d'opportunité professionnelle pérenne.
De l'autre côté, vous accédez à des profils qualifiés et recommandés pour vos propres besoins, vous diminuez vos temps de sourcing et vos coûts de recrutement.
Vous entrez dans une démarche contributive à vos obligations RSE/CSRD.